●孩子拿着成绩单走了过来。「多少多少」满怀喜悦的打开着。但是映
入眼帘的还是数字2和3。看到这样的成绩，忍不住怒气冲冠。
「都已经3个月了，成绩怎么还是这样，在这样下去要完蛋了、从现在开
始把电视和游戏之类娱物品从孩子房间撤去。而且禁止发邮件和聊天,
只能专心用功学习」。
这对父母做这样的事情并不合理。让我们研究召开「儿童会议」。

●日子一天一天黑的更早，对于在俱乐部忙于完成游泳课程的孩子们来
说，暑假过着与平时不一样的生活。从学校集体生活解放出来，完全进
行独立生活，在整个暑假中，既有健壮成长的孩子，也有自我堕落的孩
子。我们在这里召开「儿童会议」，不就是为了给他们设定目标，进行
支援吗。

●「儿童会议」的运营方案
会议长:父亲或者母亲(龙头)
出席者:父母与孩子全体人员(根据不同场合祖父母等同居者)也可参议
会议出题:1.家族经营理念和说明(领导人)
2.家族长期理想(领导人或者辅助忍人)
3.全体人员的个人目标发表(中长期和短期)
4.现状认识(提出通知表中好的方面和应该改善方面)
5.暑假的目标学习•出游计划。

●当然，预先要按照出席人数复制好记录个人意见的表格。

●就当学习参考用吧。企业经营者在培育部下和设定目标时使用的经营
技术，在家庭和其他组织结构中也应该适用。